学生择业规范

    复旦大学管理学院职业发展中心（简称CDO）谨以公平、公正、公开、诚信的原则，充分利用各类资源为本学院学生的职业发展带来竞争优势。同时为保障学生、企业和学院的利益，希望每位学生严格遵守本中心的择业规范并依此履行个人义务。

关于个人信息账户/简历

新生入学后即获得职业发展中心帐户，通过此帐户可享受职业发展中心提供的职业发展服务。学生必须对个人帐户信息保密，不得外借他人使用，一旦发现有学生向他人泄露帐户信息，或违反职业发展中心网站的相关规定，我们将关闭其帐户，并在复旦大学管理学院内对该生进行通报批评。
新生应按照职业发展中心规定的期限登陆职业发展中心网站（www.fudan-mba.org ）注册个人信息及简历。

关于申请/接受面试机会

学生应根据个人的求职意向在职业发展中心或招聘企业规定的期限内按照投递要求递交申请简历。
参加应聘的学生须具备应聘的诚意，避免浪费资源而影响其他同学获得面试机会的概率。
获得面试通知的学生应及时、明确的回复通知方是否参加面试

关于面试

按时参加面试。若有特殊原因需要更改面试时间或取消面试，请务必在面试前48小时告知相关方，以使其他同学有获得面试的机会。未提前告知而缺席面试的学生，必须在24小时内向招聘企业就缺席一事递交道歉信并向职业发展中心备份道歉信的复印件。若因未提前告知而缺席面试，且被招聘企业投诉两次或两次以上的学生，将取消其在校园的应聘优先权。
合理安排个人时间。应在不影响上课、不耽误课时的前提下参加应聘面试。
建议参加面试前，尽量多了解招聘企业的相关信息。

关于接受录用

得到录用通知后，须在双方约定的时间内做出明确表示。
学生应信守已经接受的录用意向。若毁约行为违反了复旦大学毕业生管理办法和道德准则，损害了学校名誉或严重影响招聘企业的招聘程序而被投诉，职业发展中心将追究毁约学生责任，按照校规校纪对其进行严肃处理，并据此停止提供该生的其他面试机会。

关于惩处

对违反择业规范的学生，将视其具体情况按下列标准处以惩戒：
（一） 封禁职业发展中心帐户使用权三个月；
（二） 封禁职业发展中心帐户使用权一个学期；
（三） 取消校园优先应聘资格三个月；
（四） 取消校园优先应聘资格一个学年；
（五） 取消职业发展中心帐户。
（六） 严重违规事件将记入违规学生的学生档案或告知未来就职企业。

下列行为属严重违规行为：
1. 未提前告知而若干次面试迟到；
2.未提前告知而缺席已确认的面试；
3.擅自违背自己对企业关于接受实习或工作机会的承诺；
4.对职业发展中心或企业组织的活动有严重不合适或不职业的行为。